"Chefsache": In wenigen Jahren fehlen Österreich 540.000 Arbeitskräfte
Der Lehrabschluss wird immer wichtiger. Mittlerweile hat man mit ihm oft bessere Aussichten als mit einer akademischen Qualifikation, sagt Christine Schwarz-Fuchs, Vizepräsidentin der Industriellen-Vereinigung in Vorarlberg, auf eXXpressTV. Ein Grund dafür ist der demographische Wandel. Überall fehlen Fachkräfte.
20 Jahre lang rieten Eltern ihren Kindern zum Studium an der Uni. Dabei braucht es immer dringender Menschen mit Lehrabschluss.Getty
555.221 Menschen leben im Bundesland Salzburg. In etwa so viele Menschen werden Österreich in zehn bis elf Jahren auf dem Arbeitsmarkt fehlen. Zu diesem Ergebnis gelangt die Industriellen-Vereinigung (IV) in einer Studie. Das ist vor allem auf den demographischen Wandel zurückzuführen, wie Christine Schwarz-Fuchs von der IV im Gespräch mit eXXpress-Herausgeberin Eva Schütz unterstreicht: „Es werden mehr Menschen in Pension gehen, als nachkommen.“
„Lange hat man geglaubt, es kommt auf die Hochqualifizierten an“
Umso wichtiger ist, dass der Nachwuchs den richtigen Bildungsweg einschlägt, sich also für ein Berufsfeld entscheidet, in dem Arbeitskräfte wirklich gebraucht werden. Hier zeigt sich bereits eins: Die Lehre wird immer wichtiger. „Lange hat man geglaubt, es kommt nur auf die Hochqualifizierten an“, sagt Schwarz-Fuchs. „Doch nun fehlt uns die Mittelschicht der sehr gut qualifizierten Lehrabgänger.“
In den vergangenen 20 Jahren hätten Eltern ihren Kindern immer nahe gelegt, ein Studium zu machen, weil sie damit die besten Aufstiegschancen hätten. Mittlerweile gib es immer mehr Akademiker und immer weniger junge Menschen mit Lehrabschluss, obwohl diese „teils viel bessere Job-Aussichten als Akademiker haben“, wie Schwarz-Fuchs unterstreicht. Es gebe hier heute auch viel mehr Weiterbildungsmöglichkeiten als früher. Lehre nach der Matura ist ebenfalls möglich.
Die Wertschätzung für die Lehre ist bereits im Steigen
Christine Schwarz-Fuchs ist Unternehmerin in Vorarlberg, IV-Vizepräsidentin von Vorarlberg, IV-Ausschuss-Vorsitzende für Bildung sowie Mitglied des Bundesrates. Als Bundesratspräsidentin hat sie vergangenes Jahr eine Fachkräfte-Enquete im Parlament ausgerichtet. Eine stärkere Wertschätzung der Lehre ist ihr ein Anliegen, allmählich wächst auch das Bewusstsein für deren Wichtigkeit wieder.
Im TV-Talk mit eXXpress-Herausgeberin Eva Schütz spricht Schwarz-Fuchs auch über die Zukunftsaussichten und den Wandel der Lehre, und was Betriebe tun können, um attraktiver für Lehrlinge zu werden.
Kommentare
Stell Dir vor Du bist Manager und suchst einen neuen Standort. Sicher nicht wenn Fachkräfte fehlen > also BITTE KEINE NEGATIVWERBUNG von SOGENNANTEN Experten und Politiker mehr. Man will ja Betriebe Ansiedeln. Das nennt sich STRATEGIE.
Fangen wir bei den Politikern an..
jeder Politiker sollte ein Beruf erlernt haben und auch ein abgeschlossenes Studium …zumindest in der Privatwirtschaft gearbeitet haben..
Sie sollten in der Politik wissen wovon sie reden …
Wenn ihr den Lehrberuf attraktiver gemacht und Lehrlinge ausgebildet hättet, dann gäbe es heute keinen Fachkräftemangel. Ihr Heuchler, seid alle an dieser Situation selber Schuld. Viele haben ihre Kinder studieren lassen und heute kleben sich diese auf den Straßen fest. Das kommt dabei heraus, wenn man von den Professoren täglich eine Gehirnwäsche bekommt und sein eigenes Gehirn nicht mehr benutzt. Die anderen Jungendlichen, möchten nicht 8 Std. am Tag arbeiten die werden daher Influenzer. Das wird sicher eine sehr außergewöhnliche nächste Generation, die ihr da herangezüchtet habt. Weiters habt ihr noch die älteren Menschen verdammt und vorzeitig gekündigt und jetzt wo ihr seht, daß es fast nur mehr Idioten gibt, wollt ihr, daß die Pensionisten zurückkommen und um wenig Geld diese Arbeiten machen. Die werden euch alle was Sch……. Hoffentlich begreift ihr, warum wir uns jetzt in dieser Situation befinden, denn nur durch eure schwachsinnigen Entscheidungen, sitzen wir in dieser Scheisse.
Seit dem Rauchverbot in der Gastro habe ich meinen Beruf als Kellner aufgegeben. LmaA!
Schön dumm!
Die Fachkräfte sitzen alle im Häfen …..
Wo liegt das Problem!? Man kann jetzt in den nächsten Jahren alle Zugereisten ausbilden! Dann leisten diese Männer und Jungen aus dem arabischen Raum wenigstens etwas Sinnvolles für die Gesellschaft, indem sie hoffentlich irgendwann Steuern zahlen und etwas unserem Volk zurück geben! Nein, liebes Team, ich schreibe nicht zu schnell. Danke
Das größte Problem ist dass man mit einem Lehrabschluss zwar Alles am Laufen hält aber sehr wenig verdient.
Als Studierter gibt es einen guten Job wo man nicht körperlich arbeitet und nichts können muss da die Gelernten sowieso Alles wieder richtigstellen.
Echte Jobs für Studierte gibt es bei uns fast keine.
Es ist aus und vorbei: Kein wirklich Qualifizierter wird noch in ein Land einwandern, wo ihm mehr als die Hälfte seines Einkommens durch fiskalpolitische Enteignung in die Hängematte des Umverteilungsstaates abgenommen wird. Zusätzlich sind noch die ORF-Steuer zu entrichten, die Lebenshaltungs- und Wohnkosten explodieren, die Städte und öffentlichen Plätze werden immer unsicherer und das öffentliche Schulsystem wurde bereits an die Wand gefahren. Das Gesundheitssysteim fährt gerade zielsicher an die Wand und das Sozial- und Pensionssystem ist in der Warteschleife!
Ich bin erst dann wieder bereit etwas zu leisten wenn dieses System des Irrsinns in sich zusammengefallen ist, bis dahin aloahe, Füsse hoch und die Shitshow genießen. Und ich kenn einige die auch dieser Meinung sind!
Bin zwar schon im letzten Job, aber 100% Deiner Meinung, dann sollen sie halt schauen woher sie mit dem ganzen von uns genommenen und umverteilte Geld jemanden bekommen der ihnen ihren Scheiss macht. Bin selber handwerklich geschickt und war 40 Jahre im Kundendienst, greife aber keinen einzigen Griff woanders an bis diese Scheiss Politik weg ist, dieses System muß so crashen daß sich die ganzen Warmen, Woken und einzig allein Richtigen Korrektgegenderten einmal bis oben hin anscheissen …..
Absolut ihrer Meinung !!!
Ich hab immer gesagt, (da schon in Pension), das Volk ist den Einsatz gar nicht wert.
Ressourcen, Geld, usw. wird hirnlis verschleudert, von denen die es nicht erarbeiten mußten.
Wenn man heute schon 1400€ für’s “Straßenkleben” bekommt, kann dir nur mehr das Kotzen kommen. …
Liebes Exxpress-Team , schaut dass dieser Internet-Troll , der vom linken Lager eingeschleust wurde, nicht mit meinem Kürzel hier sein Unwesen treiben darf.
Beide (Vater/Mutter) müssen einen Berufsabschluss nachweisen, um die
Babyprämie von 10-15.000,- zu bekommen.
Wenn zu jung, kann der Berufsabschluss auch nachgeholt werden. Wer meint, faul zu sein, bitte, der geht leer aus. In Deutschland ist dies schon längst überfällig, im Schnitt / Jahr Defizit
von ca. 200.000 Deutsche. (siehe Statista)
Nicht mal Merkel CDU die Familienpartei hatte
hier ein Interesse. Politik gegen das Volk. Sie setzen auf Zuwanderung.
Auch was sie heute erzählen mit dem PCK – Schwedt sind alles Lügen / Verdummung.
PCK soll H2 herstellen. (langfristig) Wo soll der
big Strom herkommen ? Da sind noch die vielen E-Autos.
PCK mit knapp 70% (65%) + wenn Polen auf die Enteignung von Rosneft besteht, werden es nur noch 50% sein, bei Nichterfüllung.
Neues Jahr und sie lügen uns weiter an.
Schlanker Staat, eine SV und nicht 100 Krankenkassen, da haben sie viele Arbeitskräfte. Sie müssen umschulen, ohne Fleiß kein Preis.
Die Ampelführung ist unfähig zu regieren.
Ihre Unfähigkeit überdecken sie mit Schulden machen und Propaganda.
Natürlich kommt es auf die Hochqualifizierten an, nur mit einem Studium der Geschwätzwissenschaften ist man halt nicht hochqualifiziert. Und wenn wir unbedingt Arbeitskräfte brauchen, dann bitte schleunigst Verwaltung automatisieren wie in Estland. Banken haben es vorgemacht, dort gabe es früher auch Bankbeamte und jetzt steht da halt ein Terminal der eine 24/7 bestens bedient. In unserem Beamten u. Verwaltungsapparat sind hunderttausende bestbezahlte Leute geparkt die man längst einer produktiven Beschäftigung hätte zuführen können.
Nun, nein, denn auch der klassischen öffentlichen Verwaltung gehen die Arbeitskräfte aus. Damit meine ich die essentiellen Jobs, nicht die in den letzten 10 Jahren aufgeblasenen E-Mail Jobs.
Jene Woke, die in irgendwelchen Geschwätzwissenschaften promoviert haben, wären mit den eigentlichen Aufgaben des Staates eh heillos überfordert. Lässt man sie trotzdem ran, dann fällt mir Berlin ein.
Ich musste noch 2 Ausbildungsjahre als Jung-VB absolvieren, währenddessen die Schulbank drücken, und mit einer 3 stündlichen schriftlichen und einer 1 stündlichen mündlichen Prüfung öffentliches Recht abschließen. Dies mit eher mageren Gehaltsaussichten, dafür aber mit einem sicheren Job. Dies möchte von den jungen ideologisierten Damen- und Herrschaften halt niemand mehr. Viel Lohn bei wenig Arbeitszeit bzw. viel Freizeit. Teilweise kommt ihnen der ÖD schon entgegen, Home-Office, bessere Einstufung in den Gehaltsschemen, und die Ausbildung nur mehr ein Witz, ein Schatten von einst.
Aber das Problem betrifft sowieso alle Branchen. Ich mag es nur nicht, wenn man alle im ÖD in einen Topf wirft. Die Meisten dort leisten gute und wichtige Arbeit.
Als selbstständiger ohne Subventionen noch ich heute von der Politik einem Arbeitsverbot in Europa unterstellt worden. Wenn mich heute jemand fragt, wohin soll ich gehen, dann sage ich allen zukünftig Lehrnenden jungen Leuten geht in die öffentlichen Verwaltungen. Dort bekommst du kostenlose Ausbildung, machst Homeoffice, und die Pension erhält der öffentliche Dienst auch. Nur still sein und absitzen. Urlaub ist sicher und so weiter. In der Wirtschaft muss Du jeden Tag um deinen Job deine Anerkennung kämpfen. Beste Aussichten für eine Migration durch Zuwanderung. Diese Personen sitzen heute schon in vielen Büros von Amtsgerichten, Städten und in Brüssel an sicheren subventionierten einkommensplätzen, weil dieser Personenkreis der Zuwanderung nicht einmal die Grundsätze des europäischen Grundgesetzes verstehen können geschweige denn danach leben und arbeiten wollen. Nicht einmal den tagesgruss können diese Personen Kreise würdigen? Ich wollte es erwähnen damit nachher nicht wieder im Konjunktiv geschrieben wird, das konnten wir nicht wissen.
Mag als einfache Lösung optimal sein, in der Verwaltung tätig zu sein. Leider wird vergessen, dass dies lediglich der altbekannte Status ist, nicht aber der zukünftige. Die Verwaltungen werden wieder zentralisiert, also verkleinert und die Gehälter sind als VB leider eher schlecht. Das System unterdrückt die AN, wodurch schlechte Stimmung vorherrscht. Die derzeitige und immer größer werdende Personalnot in der Verwaltung ist hausgemacht. Das mittelalterliche Gehabe vergrault junge AN. Als VB ist man zudem absolut nicht abgesichert sondern jederzeit kündbar. Mit 2 maligen Befristungsverlängerungen schuftet man sich zum Esel und hat leider nicht viel davon. Ebenso zu berücksichtigen ist, dass zukünftige Pensionen wg der Unleistbarkeit in Mindestpensionen münden werden. Bevor Sie etwas empfehlen, empfehle ich, dass Sie sich besser informieren.
Alibi für Zuwanderung ?
Es fehlt Nachwuchs ?
Dann macht eine Österreichische Babyprämie
1.Baby=10.000,- Euro
2. Baby=11.000,- Euro usw. bis 15.000,- alles Steuer frei.
Bedingung ist Schul.- + Berufsabschluss.
Damit nimmt man junge Mädels Existenzängste.
Bei der Berufswahl kann der Staat steuern und
die benötigten Fachkräfte in der Lehrzeit finanziell unterstützen. Vorschlag 500,- bis 1.000,- / Monat.
Das gute ist, die Kinder die heran wachsen wissen,
lernen lohnt sich und wenn sie wieder Kinder bekommen, sind sie ein Vorbild.
Außerdem, ohne Fleiß kein Preis.
Geld ist da, wenn nicht . . schlanker Staat usw.
Abwanderung heimischer Betriebe bzw. Auslagerung ist die logische Folge. Aber es ist auch eine völlig falsche Förderpolitik, alles und jeden fürs daheim bleiben zu subventionieren. Ich sage nicht, dass dort die Fachkräfte seien, aber sie könnten es durch Umschulungs- und Fördermaßnahmen werden. Die Betriebe wären dazu bereit, der Staat muss handeln. Wir brauchen eine immense Ausbildungsoffensive!
Das kann ich mir sehr gut Vorstellen! Der Grund dafür ist, daß die Meisten heutigen Jugendlichen arbeitsscheu sind und alle nur mehr sogenannte “Influencer” werden möchten. Die Finanz sollte einmal diese Einkünfte genau überprüfen. Wenn sich der Trend so weiterentwickelt, na dann viel Spaß mit diesen nichts mehr funktionierenden Leben.
MINT ist schon gut und muss man sicher als hochqualifiert bezeichnen. Einen Bachelor in Geschwätzwissenschaft kann man auf eine Ebene mit Tanzkurs u. B-Führerschein stellen. Man sehe sich mal an, was unsere Politiker so studiert (meist eh ohne Abschluss) haben. Ingenieure, Chemiker, usw findet man da praktisch nicht. Dafür Publizisten, Soziologen, Politikwissenschaftler, .. noch Fragen?
Jetzt fällt es uns auf den Kopf, dass zwecks der Erhöhung der Akademikerquote die Schulabgänger in die Unis ohne Rücksicht darauf ob der IQ dazu reicht, gedrängt wurden und nebenbei die Lehre als minderwertig dargestellt wurde! Auch zu bemerken ist, dass trotz Unkenrufen, in Österreich könne man wegen der Auflagen nicht wirtschaften, Betriebe auf die grüne Wiese gestellt wurden, ohne zu wissen ob dafür genug Facharbeiter zur Verfügung stünden. So wird im Ausland aquiriert und bei uns vernachlässigt, Fachkräfte heranzubilden um sie in den Arbeitsprozess eingliedern zu können.
Wen wunderts? Die Jungen werden alle Influencer und wollen gar keiner normalen Arbeit mehr nachgehen. Daher wird der Ausdruck “letzte Generation” immer mehr zur Realität.
Es gibt keinen Fachkräftemangel, denn sonst würde das Lohnniveau in den Mangelbereichen stark steigen. Zusätzlich werden jedens Jahr hunderttausende best ausgebildete Fachkräfte importiert. Hört auf mit der Panikmache.
wir werden keine Fachkräfte brauchen, denn wir so weiter machen haben wir für die Leute keine Arbeitsplätze mehr. Oder glaubt jemand dass wir nach diesen Krisen die es jetzt gibt sich noch einmal alles normalisieren wird? Ich glaube nicht daran. Es kommt eine schreckliche Zeit auf uns zu. Man will es nur nicht sehen.
Weiber zurück ins Haus und. raus aus den Freihandelsverträgen und der EU…nur so lässt sich dieser rend umkehren!
Kann nicht sein, der Pot ist doch jetzt schon von exquisit ausgebildeten Orientalen gefüllt. Oder verlassen die uns? 🥲
Die unausgesprochene Hoffnung der Politiker
( die zuwanderer werden die Lücke der fehlenden Arbeitskräfte füllen), wird sich als absolute Fehleinschätzung erweisen.
Wie ich leider sehe, ist es hier wie bei allen anderen online-Meiden: wenn ein Kommentar nicht ins Konzept passt, wird fleissig gelöscht. Das war’s dann für mich, behaltet eure Propaganda.
Der was in Österreich was arbeitet ist selber schuld.Es gibt ja keine Jobs .Und wenn ist man zu überqualifiziert oder zu Alt oder zu krank. Und außerdem werden Hungerlöhne bezahlt. Ich war VB ie im Ausland unterwegs und Österreich hat miese Löhne.Am besten hab ich in Norwegen verdient bei Statoil da hatte ich nie weniger als 100.000. ÖSchilling netto .Kist und Logis und Heimflüge frei ohne Po rämie mit prämie ca 130.000.- Ö Schilling .als Bohrdeck Ingenieur.In Wien verdiente ich nicht mal ein Viertel davon . 14 Tage 12cStunden Dienst und dann 30 Tage frei.Heute verdienen Bohrdeck Chiefs nicht unter 12000.€ netto. In Norwegen .Die Briten oder Deutschen zahlen bei weiten nicht so gut da fangst mit mac 3500-5000 € netto an.Jetzt ist es in Norwegen schwer rein zukommen ev.als Helikopterpilot die werden immer gesucht. Nichts für Weicheier so ne Bohrdecklandung oder Start bei rauer Nordsee.
Ist doch klar, wenn die nur Raketenwissenschftler und hochqualifizierte Akademiker ins Land lassen gibt es eben keine Fachkräfte welche auch arbeiten können! Die kommen nicht wegen der Arbeit zu uns, die kommen weil es Geld fürs Nichtstun gibt, das müsste sogar jenen Politikern mit IQ unter 80 sprich Grün, klar sein!
Was werden die erzeugen wer wird das kaufen die Österreicher nicht die haben kein Geld sie erzeugen und ab ins Ausland mit den Produkten das Sklaven Volk wird immer mehr Heer der Sklaven wächst auf ein nichts zu sein das tragts nicht langer
Was sollen sie erzeugen? Wir bekommen so und so den Schmarrn aus China. Aber überlegen Sie weiter. Was wir dringen brauchen sind Handwerker wie Installateure,Elktriker usw.Aber keine Sorge,laut Faymann kommen nur hochqualifizierte Zugereiste zu uns,soviel Blödheit muss man sich erst geben.
Faymann? Wann haben sie das gepostet??Seit 2016 ist er nicht mehr präsent. Aber zum Thema Arbeitskräfte/ Zuwanderung . Platz / Wohnraum limitiert ,Infrastruktur,sprich Medizinische versorgung ,Kindergarten Plätze ,Schule /Lehrpersonal begrenzt usw…Unsere Land ist meine Meinung nach auf max.9 Millionen Menschen limitiert.
Trotzdem hat Faymann dies von sich gegeben, als 2015 der plötzliche Einwanderungsstrom zu uns kam, das war das Jahr wo viele, speziell Frauen, mit Teddybären am Bahnhof waren und geklatscht hatten als diese Zugereisten ankamen. Auch niemals vergessen die Aussage von Kurz, das genau diese Zugewanderten eine bessere Bildung haben als wir hier im Land.
Diese Fachkräftemangel-Story zaubern’s immer dann aus dem Hut, wenn es “Flüchtlinge ante portas” heißt. Betreiber dieser Kampagne sind meist Hotellerie und Gastronomie. Wir brauchen allerdings eine solide breitgefächerte Wirtschaft um Abhängigkeiten hintanzuhalten, … und nicht hunderttausende Abwäscher, Leintuchspanner und Servierwagerln in der Tourismusbranche. Überdies wäre eine Bevölkerungsreduktion ohnehin wünschenswert. Es gibt Regionen auf dieser Welt die paar hundert Menschen beherbergen. Dort gibt es einen Greißler und 10 Handwerksbetriebe. Von einem Fachkräftemangel kann keine Rede sein, weil jeder arbeiten muss sofern er nicht verhungern will. Das von den Ressortchefs geforderte Wirtschaftswachstum stützt sich bei uns eher darauf, dass sie paar frisch gefangene Idioten suchen die für die “Schutzsuchenden” hackln gehen. Den linken Teddybärwerfern geht nämlich die Kohle aus 😉
…. die demografische Entwicklung konnte man schon vor 20 Jahren absehen, aber hatte bis jetzt keine wirkliche Idee wie man sich verhalten sollte. Wirtschaftswachstum war immer das Thema Nummer eins. Wenn man sich nicht schnellstens mit einer schrumpfenden Wirtschaftsleistung auseinandersetzt wird der Aufprall umso schmerzhafter. Aber wir geistern ja immer noch mit Corona herum, was soll man da schon erwarten.
Der übliche Schwachsinn von “Experten” ! An Handwerkern und an “State of the Art”-Spezialisten in der IT oder Nischenfächer .. wird es immer mangeln! Der Rest erledigt der Roboter/Computer. Und .. bis in wenigen Jahren haben wir Ressourcenmangel und Kriege ..leider auch in Österreich!
Traiskirchen …. dort sind die Fachkräfte zuhause
Und dort drinnen sind sie auch gut aufgehoben bis zum reise in ihre Heimat. Zum arbeiten kommen die nicht , siehe gestern Brüssel
Ich höre, dass Unternehmen auf Bewerbungen nicht einmal antworten. Das betrifft Jobs und Praktika. Da braiucht man sich nicht wundern, wenn die so wertgeschätzten sich um Alternativen umsehen. Außerdem: Lässt unsere Regierung nicht täglich hunderte Fachkräfte (später mit nachgeholter Familie) über die Grenzen dauerhaft in unser Sozialsystem spazieren?
Ich erlebe täglich im Büro, was Studienabsolventen heutzutage noch können. Nicht nur, dass sie vielfach komplett unnütze Orchideenfächer studieren, sie bringen auch keinen Hausverstand, keine Belastbarkeit und keine Nervenstärke mehr mit. Großteils unbrauchbare Philosophen, Medien- oder Politik”wissenschafter”.
Obwohl ich selbst Akademiker bin wäre ich froh, wenn meine Kinder ein solides Handwerk lernen würden.
Fachkräftemangel? Ich kann es schon nicht mehr hören! Wenn man sich als “Fachkraft” für eine Stelle bewirbt, wird man mit “überqualifiziert” abgewiesen…sprich, der Arbeitgeber will dir dein “Fachkraft-Gehalt” nicht zahlen! Und wenn man so händeringend “Fachräfte” benötigt, dann sollen die Unkenrufer doch endlich mal einen Deal mit dem AMS machen und Arbeitslose statt ins x-te “Bewerbungstraining” zu schicken lieber eine Umschulung zur “Fachkraft” anbieten…wie schwer kann das sein? Oder man könnte auch privat finanzierte Umschulungen finanziell erschwinglich (oder gar kostenlos) machen, denn WIFI-Kurse sind schon lange nicht mehr leistbar.
ich habe einmal den ganghebel von einem vw-bus geschweißt, gut gelungen – dann habe ich einen kurs beim wifi absolviert – vorher habe ich besser schweissen können
Wifi Kurse sind reine Geld und Zeitverschwendung.
Land der Träumer. Die Lehre wird attraktiver, weil der IQ sinkt und höhere Arbeiten gar nicht mehr zur Option stehen. Ich sehe es mehrmals die Woche, dass die derzeit Jungen das Mitdenken nicht beherrschen – es wurde ihnen leider nie beigebracht. Aber selbst wenn die jungen Leute das Grundgerüst auf den Weg mit bekämen, sie ständen dem nächsten Problem gegenüber, dass die Universitäten nicht nur das Image eines Dixie Klos haben, da sie weder ihrem Lehrauftrag nachkommen noch offen sind.
Ich halte immer Ausschau nach den unzähligen Facharbeitern die tagtäglich einströmen, besser gebildet sind als die Einheimischen und meine Pension sichern oder ist das genauso zu glauben wie die unantastbare Erfolgsgeschichte der Coronaimpfung, dann läßt das nur einen Schluß zu: Kaum hat ein amtierender Politiker sein Maul aufgemacht sind wir schon wieder angelogen worden ….
Bei ca. 500.000 Arbeitslosen wird das in Ö. hoffentlich kein Problem sein!
Die soziale Hängematte müsste nur ein bisschen unattraktiver gemacht werden!
Wir schaffen das, ganz sicher!!!
Bei den zunehmend neu erfundenen Steuern und Abgaben und Wucherpreisen bei Energie, wird es in ein paar Jahren erheblich weniger Firmen geben.
Man lässt die Erfolgreichen nicht mehr reich werden, also werden sie sich auch nicht mehr so sehr anstrengen. Zu dieser Erkenntnis kommen ja nicht nur die potentiellen jüngeren Angestellten sondern auch die jüngeren Firmengründer.
Wozu tut man sich einen Haufen Sorgen und Rund-um-die-Uhr-Probleme an, wenn es mit einem kleinen Familienbetrieb auch geht und viel gemütlicher ist.
Viele Arbeitsplätze wird es in ein paar Jahren garnicht mehr geben, weshalb das Problem nicht entstehen wird.
Wenn der Impfpass – so wie bei Hunden – auch für Menschen für den Grenzübertritt verpflichtend wird, wird das auch eine starke Entspannung im Bereich Tourismus und Gastronomie bringen. Da werden dann nicht mehr so viele Betriebe gebraucht und daher auch weniger Mitarbeiter.
Die Menschen stellen sich auf die Entwicklung der letzten Jahre ein. Man kann nicht alles umkrempeln und erwarten, dass die Arbeitslust der Menschen gleich bleibt.
Work-life-balance auch für Unternehmer und idealerweise irgendwas wofür man keine Mitarbeiter braucht, die eh kaum was tun wollen.
Lehre nach der Matura? Ähm, wozu gibt es dann noch die Matura? Zum Schüler sekkieren?
Die Reifeprüfung ist schon längst nicht mehr zeitgemäß, vor allem die AHS ist generell altmodisch und nutzlos geworden.
Selbst die meisten Studienrichtungen könnten leicht zum Lehrberuf umgewandelt werden. Was spricht gegen eine Jus-Lehre oder gegen eine Medizin-Lehre? Unis, in ihrem heutigen Zustand, sind Zeit- und Ressourcenverschwendung.
Das eigentliche Problem ist das die Differenz zwischen einem kleinen Lohn und der Mindestsicherung viel zu gering ist Menschen zur Arbeit zu motivieren.
Meiner Meinung muss man einen Mindestlohn einführen, der die Mindestsicherung um 100% toppt.
Etwa Mindestsicherung max 800 pro Person (incl. aller Beihilfen) , Mindestlohn min 1600 Netto pro Person.
Keine schlechte Idee.
Mindestlohn 1600€netto
Mindestsicherung 400€.
Nur das würde die in den Hängematten eventuell
in die Gänge bringen……
Alle Akademikereltern bitte ihrem Nachwuchs einen Lehrberuf nahelegen, alle Arbeitereltern ihrem Nachwuchs eine akademische Laufbahn mit viel Erfolg dabei von mir gewünscht ermöglichen.
Wozu Lehre mit Abschluss oder Matura?
Wenn ich groß bin werde ich eh Politiker!